[多选] 劳动合同是劳动者与用人单位之间()的协议

[单选] 《劳动法》规定，劳动合同期限分为()

[单选] 脊髓型颈椎病正确的是()

[多选] 集体合同应由()相互签订

[单选] 用人单位与劳动建立劳动关系时()

[单选] 我国《劳动法》规定劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过（）个月。

[多选] 某公司经批准向社会公开招聘人员，在公司与被录用人员邓某订立的劳动合同中有以下条款，（）违反劳动法。

[多选] 某厂由于近期订单较多，经与工会协商作出了以下延长工作时间的决定，（）违反了劳动法。

[多选] 劳动合同除具有一般合同的特征外，还具有自身的法律特征，主要包括（）。

[单选] 在下列哪些情况下，用人单位可以低于当地最低工资标准支付劳动者工资？（）

[多选] 劳动合同的终止必须符合法定的条件，这些条件包括（）。

[单选,案例分析题] 林小姐与B公司于2001年11月签订了5年期的劳动合同，但2005年以来公司生产经营不景气，2005年底开始不为职工缴纳社会保险费，工资一般都要迟发两个月以上，并且工资远低于其他同类公司，因此林小姐要求提前解除劳动合同。林小姐提前解除劳动合同的要求（）。

[多选,案例分析题] 小赵是90后的新生代农民工，他来到了某城市的建筑工地当了一名建筑工人，他听过《劳动合同法》，但没看过具体内容。承包商要求小赵签劳动合同，他请了一名老乡陪他一起去，希望通过签合同得到权益保障。劳动合同的期限一般有（）。

[多选] 劳动者可以解除劳动合同的情形包括（）。

[单选] 用人单位解除劳动合同，依法应当向劳动者支付经济补偿的，在（）时支付。

[单选] 我国《劳动法》规定，因劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，用人单位解除劳动合同时，应当提前（）书面通知劳动者。

[单选] 根据我国有关规定，用人单位支付给劳动者的工资中不包括（）。

[单选] 根据我国《劳动法》规定，解决劳动争议，应当根据合法、公正、及时处理的原则，依法维护（）的合法权益。

[单选] 劳动合同原则不包括（）。

[单选] 在下列哪种情形下，用人单位支付劳动者的工资可以低于最低工资标准？（）